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  • 深圳代孕需要那些手续_2022各省产假育儿假一览,内附产假、津贴等答疑解惑

    自2021年《计划生育法》修订以来,中国各地区相继修订了计划生育条例,明确延长产假、陪产假、育儿假等福利待遇。其中哺乳假和产假,一般是产前半个月到产后两个半月,晚婚晚育的前后可长达四个月。那么接下来是一份关于2022各省产假育儿假一览,内附产假、津贴等答疑解惑供大家参考。

    一、2022各省产假育儿假一览

    北京市:参照《北京市人口与计划生育条例》第十九条

    产假:98+60天=158天;

    陪产假:15天;

    育儿假:在子女3周岁以内,父母每年各享受5个工作日育儿假。

    上海市:参照《上海市人口与计划生育条例》第三十一条

    产假:98+60天=158天;

    陪产假:10天;

    育儿假:在子女3周岁以内,父母每年各享受5日育儿假。

    广东省:参照《广东省人口与计划生育条例》第三十条

    产假:98+80天=178天;

    陪产假:15天;

    育儿假:在子女3周岁以内,父母每年各享受10日育儿假。

    湖南省:参照《湖南省人口与计划生育条例》第十六条

    产假:98+60天=158天;

    护理假:20天;

    育儿假:在子女3周岁以内,父母每年各享受10日育儿假。

    安徽省参照《安徽省人口与计划生育条例》第三十二条

    婚假:98+60天=158天;

    护理假:30天;

    育儿假:在子女六周岁以前,每年给予夫妻各十天育儿假。

    天津市:参照《天津市人口与计划生育条例》第十八条

    产假:98+60天=158天;

    陪产假:15天;

    育儿假:在子女3周岁以内,父母每年各享受10日育儿假。

    福建省:参照《福建省人口与计划

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